上午先进行了集中学习，党委书记赵炳起传达全省高校党建工作会议和教育工作会议精神，党委副书记、纪委书记张安宁传达全省教育党风廉政建设工作会议精神并布置学院党风廉政建设工作，院长陶书中对2013年学院党政工作要点进行了解读。然后进行分组讨论，全体与会人员分成三个小组围绕上述“三个会议”精神，讨论如何进一步转变思想观念和工作作风，理清工作思路，更好地促进学院长远发展；围绕2013年学院党政工作要点，并结合本部门（单位）工作实际，对如何做好全年工作提出意见或建议；围绕学院两级管理改革和“骨干校”建设，讨论并提出意见或建议。陶书中院长部署新学期开学初有关工作。
赵炳起书记在总结讲话中指出，这既是一次培训会议，同时也是一次工作会议。从各组交流发言来看，讨论的面很广，且有一定的深度，大家将注意力和兴奋点都集中在学院的事业发展上；从四位代表表态发言来看，全体干部对各自的工作和学院的发展，有认识、有思路、有办法、有决心。这是一个良好的开端，培训达到了预期目的。
赵书记就做好2013年工作提出几点要求：
一是加强学习，拓宽视野，提升能力，服务发展。要加强十八大精神学习，加强高等教育教学理论学习，加强与自身岗位密切相关的业务知识学习。要不断提高工作水平，能胜任和驾驭工作要求和节奏；要能站在高等教育发展宏观背景和高职教育发展的现状和趋势的高度去思考问题；要能站在学院长远发展的全局角度和高度去开展工作；要不断提高组织和带领团队高效运转的能力；要不断提高应对复杂情况，处理各种疑难问题的能力。不仅能提出问题，而且在提出问题的同时有解决问题的办法。
二是增强责任意识，理清思路，突出重点，狠抓落实。各部门、各院系要根据学院党政工作要点，尽快制定好自己的年度工作计划；要把计划制定的过程，作为传达、宣传学院年度工作思路，统一认识、谋划发展的过程；要扩大计划制定的参与面、知晓面，把部门的计划作为全体教职工的共同目标，每项工作都要细化、落实、监督、考核。
三是以身作则，规范管理，以人为本，营造和谐氛围。工作成效如何关键在领导，尤其是各部门的主要领导。吃苦在前、以身作则、让利于民是当好干部的基本操守。实行二级管理以后，工作思路、工作方法、责任意识要及时调整到位。各部门、院系的规章制度要及时修改到位，机制要尽快建立健全。没有制度不行，但有了制度执行不好或不执行也不行。制度不在多少，关键要能用、管用、会用、真用。教育工作的核心是要以人为本，尤其是以生为本，教学、学生、党建、思政、后勤都要真正转变观念，把以生为本的理念真正植根于头脑。要营造和谐、阳光、开放、包容的良好氛围，但和谐的氛围不是不分是非，其基础是严格执行规章制度。
四是要有历史使命感，把“骨干校”建设放在学院发展历史的坐标中考察。要有对学院功在当代，利在千秋的使命；要立足现实，也要放眼未来；要站在学院百年发展的大计和高度上考虑现在的责任。所谓“厚积薄发”，更重要的是“厚积”，没有“厚积”，就谈不上“薄发”。希望每位同志成为无愧于学院发展历史的人，成为无愧于广大师生期盼的人。
王传荣、陈国兵、卞莉莉三位同志分别代表本组汇报了讨论情况；教务处、后勤管理处、5168cc银河官网娱网址与营养工程学院、基础教学部等四个部门、院系的主要负责人作表态发言。
▲党委书记赵炳起
▲院长陶书中
▲党委副书记、纪委书记张安宁
▲分组讨论
▲分组讨论
▲分组讨论
▲参加会议的全体中层干部
（图片/编辑：宣传部）